2025年12月23日，工作室召开了2025年第41次工作会议。罗帆教授、博士研究生刘惟伊、韩通、程宏、硕士研究生苏英、常芳舒、廖小慧、杨雨轩、张承玲、王桐菲参加了本次会议。

图1 参会人员正在交流

罗帆教授上周的工作主要包括：完成项目推进、核对课程安排、完成学院日常教学工作等。

博士生刘惟伊上周的工作主要包括：国家自然科学基金项目论文理论框架的搭建以及小论文的研究。博士生韩通上周的工作主要包括：自科基金论文的修改、准备英语课程期末汇、确定第二篇论文研究内容和建模、党支部的相关事务。博士生程宏上周工作主要包括：阅读案例和文献，准备英语课的课堂展示，撰写管理研究方法的课程论文，进行富士康的参观调研。苏英上周的工作主要包括：经济学院项目结项材料的报告的撰写，MBA学生的开题材料的整理、组织行为学平时分数的登记。常芳舒上周的工作主要包括：有关小论文的文献的阅读以及小论文的撰写、富士康企业的参观及新闻稿的撰写，办公室的日常出纳和党支部台账等相关工作。廖小慧上周的工作主要包括：组织行为学的线上成绩的统与复核，党支部材料的撰写，小论文的数据清洗和词频分析、网络分析。杨雨轩上周的工作主要包括：两会的易拉宝、海报等设计、中外人文交流研究院年度工作总结报告、结课论文的撰写。张承玲上周的工作主要包括：两会相关工作如参会回执和参会人数的统计、人力资源服务中外人文交流研究院2025年度工作总结、英语和中级统计学考试的准备、新中特论文的撰写。王桐菲上周的工作主要包括：组织行为学课程论文的撰写、研讨会的教室借用、年度总结的撰写。

各位同学汇报完之后，研究生杨雨轩、张承玲、王桐菲分享了中外人文交流研究院年度工作总结，罗帆教授针对年度工作总结提出了建设性意见，并就工作成效、目前存在的短板、下一步工作思路与举措等方面提供了重要指导，为报告的修改工作的开展提供了清晰思路。会议明确了近期的科研方向和安排，罗帆教授为课题组制定了清晰的方向与任务。与会成员达成共识，将立即行动，把讨论方案付诸实践，以保障项目高效推进。此次会议不仅凝聚了团队共识，更厘清了挑战与短期目标，为后续工作奠定了坚实基础。会议在务实高效的氛围中落下帷幕。

张承玲

2025年12月23日